La Federación Madrileña de Familias Numerosas (FEDMA) ha llegado a un acuerdo de colaboración con ATG Entertainment, líder mundial en espectáculos en directo, para ofrecer ofertas especiales y descuentos exclusivos a nuestras familias asociadas en espectáculos celebrados en España.

ATG Entertainment gestiona algunos de los recintos más emblemáticos del país, como el Nuevo Teatro Alcalá, Teatro Rialto, Teatro Calderón, Teatro Nuevo Apolo y Teatro Amaya, todos ubicados en Madrid. Esta alianza permitirá a nuestras más de 11.400 familias disfrutar de una oferta cultural de primer nivel en condiciones preferentes.

Espectáculos destacados

Entre las producciones confirmadas se encuentran:

• WICKED, el Musical – estreno en octubre de 2025 en el Nuevo Teatro Alcalá

• Los Miserables – en el Teatro Apolo, celebrando el 40.º aniversario de su estreno

• Mamma Mia! – en el Teatro Rialto

• The Book of Mormon – en el Teatro Calderón

• Además, otros títulos reconocidos como Grease, Billy Elliot, Matilda, Chicago y Cabaret

Información y acceso a las ofertas

Os iremos informando puntualmente de cada oferta y espectáculo disponible a través de nuestros canales habituales:

• Web: www.fedma.es

• Boletines informativos

• Redes sociales: Facebook, Instagram y Twitter

Sobre ATG Entertainment

ATG opera internacionalmente con 72 recintos en Reino Unido, Estados Unidos y Europa, y reúne cada año a más de 18 millones de espectadores. Su portfolio incluye teatros históricos, espacios modernos para música en directo, cines y lugares para conferencias, con un firme compromiso de acercar el mejor entretenimiento a todo el público.

Este acuerdo se enmarca dentro del programa PLAN+FAMILIA, con el que FEDMA sigue reforzando su compromiso de facilitar el acceso de las familias numerosas a la cultura y el ocio en condiciones ventajosas.

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El Gobierno ha anunciado una nueva ayuda de 100 euros destinada a la compra de gafas y lentillas para menores con problemas de visión. Esta medida, incluida en los planes estatales de mejora de la salud visual infantil, contará con una inversión de 48 millones de euros y se aplicará en todo el territorio nacional.

¿Quiénes pueden beneficiarse?

La ayuda será de carácter universal, es decir, podrán acceder a ella todas las familias con menores de hasta 16 años que necesiten lentes correctoras, independientemente de su nivel de ingresos.

¿Qué pasos hay que seguir?

El procedimiento para acceder a la ayuda incluye:

1. Detección del problema visual en el centro de salud (Atención Primaria), con derivación al servicio de Oftalmología.

2. Prescripción médica de gafas o lentillas por parte del especialista.

3. Adquisición de las lentes en una de las ópticas adheridas al programa.

El Ejecutivo, según las mismas fuentes, ha iniciado ya la tramitación de un Real Decreto para dotar al Consejo General de Colegios de Ópticos-Optometristas con una transferencia de 48 millones de euros, con la que cubrirán «hasta 100 euros de la factura del centro óptico al que haya acudido el menor para adquirir las gafas o lentillas que necesita, y así corregir su miopía, hipermetropía o astigmatismo».

Las familias numerosas, junto a las monoparentales, son los hogares con mayor riesgo de pobreza laboral en España, tal y como denuncia el último informe publicado por la organización Save the Children. El estudio alerta de que estas familias enfrentan serias dificultades para mantener unos ingresos suficientes a pesar de estar ocupados laboralmente.

En el caso de las familias numerosas, los gastos estructurales como la vivienda, la alimentación, la educación o el transporte se multiplican, lo que agrava el impacto de los bajos salarios y la temporalidad laboral. Desde la Federación Madrileña de Familias Numerosas (FEDMA), que representa a más de 11.400 familias en la región, se insiste en que la conciliación, el acceso a ayudas públicas y los beneficios fiscales no son aún suficientes  para proteger realmente a estos hogares.

Además, muchos de los apoyos previstos por ley –como bonificaciones en transporte, becas o deducciones fiscales– siguen siendo desconocidos o inaccesibles por falta de información clara o trabas burocráticas. “Es urgente reforzar las políticas públicas con una visión integral de la familia y garantizar que ninguna quede atrás por tener más hijos”, señala FEDMA.

Desde FEDMA se recuerda que la Ley de Protección a las Familias Numerosas reconoce el valor social de estos hogares y su derecho a un trato favorable, pero la realidad demuestra que este reconocimiento aún no se traduce en una mejora efectiva de su calidad de vida.

 +INFO

La Federación Española de Familias Numerosas (FEFN) ha pedido al Gobierno que reconozca de forma clara el valor social de la familia y lo plasme en medidas concretas que supongan un apoyo real a las familias, “que se pase de las palabras a los hechos” y se cumplan los compromisos anunciados en materia de familia.

Con motivo del Día Internacional de la Familia, que se celebra este jueves 15 de mayo, la FEFN quiere destacar el valor de la familia por la función social que cumple, y recordar la responsabilidad que tienen los poderes públicos de protegerla adecuadamente, apoyando y compensando lo que aportan a la sociedad.

La FEFN pide que se dé prioridad a la familia en las políticas públicas con medidas que se noten en el día a día y que lleguen a todas las familias, reconociendo lo que aportan de una forma justa y proporcional a sus necesidades y lo que aportan, en función de sus hijos, desde el primero y hasta el último, sin excepción.

Para ello reclama la prestación universal por hijo, una ayuda mensual por cada hijo hasta los 18 años, que el Estado da en forma de contribución a la crianza de los hijos, desde el primero hasta el último; y también que se garantice la proporcionalidad en las ayudas, introduciendo la perspectiva de número en todas las prestaciones sociales y familiares, para poner fin a la discriminación que sufren actualmente las familias numerosas.

La FEFN lleva tiempo denunciando que muchas prestaciones sociales, como la de desempleo, el Ingreso Mínimo Vital o el Complemento de Infancia, solo tienen en cuenta 2, 3 o 4 hijos a la hora de establecer la cuantías o los límites de renta, lo que supone una clara discriminación de las familias con más hijos a la hora de recibir estas ayudas y una merma de oportunidades para estos hijos que no se tienen en cuenta”.

Todos los hijos cuentan

La FEFN pide acabar con esta situación reconociendo a todos y cada uno de los hijos en todas estas prestaciones, incrementando límites y cuantías por cada uno de ellos, porque todos los hijos tienen necesidades y todos deben ser computados a efectos de cualquier ayuda.

En este sentido, la FEFN defiende que la prestación universal por hijo “reconoce y compensa económicamente a las familias por el capital humano que están aportando a la sociedad de una forma directa y justa, por cada uno de los hijos, desde el primero hasta el último”.  Además, al no estar limitada por renta, llega a todos los niños, sea cual sea la situación de su familia, para que todos tengan cobertura. “Es una medida de política familiar, pero sobre todo de protección a la infancia, ya que permite que todos los niños tengan las mismas oportunidades a la hora de crecer, educarse y desarrollarse”, señalan desde la Federación.

Según recuerda la FEFN, España es uno de los pocos países de Europa que no cuenta con esta medida, que el Gobierno lleva años anunciando, pero no aprueba, y es urgente establecerla para apoyar a las familias que ya existen, que están criando y educando a las próximas generaciones, “y también para las familias que están en proyecto, los jóvenes que quieren formar una familia y necesitan contar con una protección, un entorno favorable que les dé cierta seguridad y les anime a embarcarse en la aventura de tener hijos”, señala el presidente de la FEFN, José María Villalón.

El Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030 ha publicado ya la» Guía de Ayudas Sociales y Servicios para las Familias 2025.  Esta Guía es una herramienta muy práctica ya que recoge todas las ayudas para las familias aprobadas hasta el momento.

Os dejamos este enlace Aquí,  donde están todas las ayudas explicadas.

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Más de la mitad de las madres de familia numerosa (56%) se han sentido discriminadas o penalizadas en algún momento de su vida por tener más hijos y el 51% cree que esta circunstancia -tener más hijos– ha dificultado su acceso al empleo. Así lo releva una encuesta a casi 800 madres de familia numerosa, realizada por la Federación Española de Familias Numerosas (FEFN) para conocer cómo viven la maternidad y qué dificultades y necesidades tienen estas madres.

Con motivo del Día de la Madre, que se celebra el próximo domingo, la FEFN quiere poner en valor la maternidad y reclamar un mayor reconocimiento social que se traduzca en un apoyo real a las familias, en este caso centrado en las madres, que son las que sufren más la discriminación social y laboral por razón de hijos y las que asumen más las tareas de cuidado de los hijos y el hogar. “Las madres hacen una aportación fundamental a la sociedad y no pueden pagar por ello un precio alto en forma de pérdida de oportunidades, exceso de trabajo y carga mental por no poder llegar a todo”, destaca la vicepresidenta de la FEFN, Encarni Álvarez.

Y es que la encuesta, realizada a 759 mujeres a partir de 2 hijos, constata la escasa valoración o reconocimiento social que, a ojos de las propias mujeres, tiene la maternidad, según afirma el 86% de las madres: un 47% de ellas considera que la sociedad valora la maternidad “muy poco” y un 39% cree que “nada, en absoluto”. También refleja la carga de trabajo que asumen en el cuidado de los hijos y la familia, sus dificultades para llegar a todo y los condicionantes que tienen, de tiempo y dinero, a la hora de poder compaginar trabajo y familia.

Factor económico

Según la muestra recogida por la FEFN, la mayoría de las madres de familia numerosa trabaja fuera de casa (79%), el 29% reconoce que lo hace por una cuestión económica, ya que “necesitamos contar con dos sueldos para cubrir todas las necesidades”, aunque la mayoría, un 49%, apunta a un doble motivo: lo económico y porque “no me planteo no desarrollar una actividad profesional”. De la misma forma, muchas mujeres, (40%) aseguran que disfrutan mucho con sus hijos, pero “no dejaría de trabajar fuera de casa, prefiero compaginar trabajo y familia”, mientras el 43% asegura que se quedarían en casa para poder cuidar personalmente a sus hijos y dedicarles más tiempo, pero saben que “es inviable por razones económicas”.

Más trabajo en el día a día

Del total de madres que trabajan fuera de casa, un 59% lo hace a tiempo completo y un 20%, a media jornada, con un horario más compatible con las necesidades familiares, que son muchas en las familias con hijos y que recaen más en las mujeres, según su propia opinión: 3 de cada 4 madres (76%) tiene claro que son ellas las que asumen más trabajo en el día a día en el cuidado de los hijos y el hogar, aunque la mitad de las madres (51%) reconoce que en las familias numerosas hay un reparto más equitativo.

Dentro de todo el trabajo, el mayor reto diario de las madres de familia numerosa es la “logística familiar: compra, comidas, lavadoras, tutorías, pediatras…”, según afirma el 38%; seguido de la conciliación, una cuestión complicada para el 22% de las madres que aseguran que “trabajando fuera de casa, cuesta compaginar los horarios laborales con la familia”.

Apoyo económico y conciliación

La encuesta deja claro que lo económico y la conciliación son las dos cuestiones más necesarias para las familias y, en concreto, para las madres. Un 51% reclama ayudas directas “para poder afrontar las necesidades de conciliación con soluciones a la medida de cada uno” y un 39%, “medidas de conciliación reales, al alcance de todos, como los permisos retribuidos”.

La FEFN insiste también en ello, recordado que es necesario un mayor reconocimiento a la maternidad con medidas concretas, algunas encima de la mesa desde hace años, como “la prestación universal por hijo a cargo o los permisos retribuidos, que, si no llevan aparejada la retribución, no son una opción para la mayoría de familias, ya que un porcentaje muy alto no puede permitirse el lujo de perder ingresos, como se ve claramente en la encuesta”, explica la vicepresidenta.

Encarni Álvarez destaca que “los hijos son un activo para la sociedad, las mujeres que deciden ser madres están aportando con ello un bien para toda la sociedad y deben tener las mismas oportunidades que el resto. Deben ser compensadas por lo que la maternidad implica teniendo en cuenta la aportación social que están haciendo en forma de capital humano y por las labores de cuidados de personas dependientes (menores y mayores) que, mayoritamente asumen ellas”.